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劳动保障负责哪些方面
劳动保障主要负责以下几个方面：宣传劳动保障法律、法规和规章督促用人单位贯彻执行劳动保障法律、法规和规章。检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况确保用人单位遵守相关规定，及时纠正和查处违法行为。受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉为劳动者提供投诉举报渠道，依法维护其合法权益。
时间：2025-01-13 10:18:56
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哪个网站查法律
国家法律法规数据库：由全国人大常委会办公厅建立并维护，登载中华人民共和国的宪法、法律、行政法规、监察法规、地方性法规以及司法解释。网址：https://flk.npc.gov.cn/xf.html国家规章库：包含现行有效部门规章和地方政府规章，由中国政府网与中国政府法制信息网（司法部官网）提供。网址
时间：2025-01-16 05:34:10
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政府令是什么
政府令是指 政府发布的命令和法令，它是政府用来管理国家事务和社会秩序的手段之一。政府令通常具有强制力，公民和组织都需要遵守。具体来说，政府令可以用来公布行政法规和规章，包括地方政府规章和部门规章。根据《立法法》，省、自治区、直辖市和较大的市的人民政府可以根据法律、行政法规和本省、自治区、直辖市的地方
时间：2025-01-09 19:02:34
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条文属于什么
条文是指 法律、法规、规章、条例、章程等中的分条说明的文字。它是一种固定的、成文的规定，用于详细阐述某一法律、法规、规章、条例、章程等的主要内容、要求和规定。条文具有明确性、规范性和可操作性的特点，它能够为相关人员提供一个明确的行为指导，使得他们在处理特定问题时能够遵循相应的规定和原则。
时间：2025-01-11 01:40:55
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命令相抵触是什么
“命令相抵触”指的是 两个或多个命令、法规、规章等之间存在冲突或矛盾的情况。具体来说，这可能涉及以下几种情形：法律与行政法规相抵触：当某个规范性文件（如行政法规）与法律相冲突时，该规范性文件是无效的。规章与规章相抵触：当两个或多个规章之间存在不一致时，需要根据法律、行政法规等更高层级的法律文件进行裁
时间：2025-01-12 01:14:26
