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老师分娩可以请假多久
老师分娩可以请的假期为 98天，其中包括产前15天的假期。如果难产，还可以增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。此外，怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。具体到每个省份或教育机构，可能会有一些差异，但大体上，教师的产假规定是相对统一的。
时间：2025-01-17 20:31:25
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生育险保哪些
生育险通常包括以下几方面的保障内容：生育医疗费用包括产前检查、分娩费用、住院费用以及必要的手术费用等。报销比例和限额可能因地区政策而异。生育津贴女职工在产假期间，根据一定标准由国家或企业支付的生育津贴，用于保障产假期间的基本生活需求。产假与护理假-保障了女性的产假权益，部分地区也提供男性护理假福利。
时间：2025-01-12 18:29:25
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浙江剖腹产产假多少天
浙江剖腹产产假为 158天。根据《浙江省人口与计划生育条例》第二十二条第一款的规定，女职工在享受国家规定产假的基础上，一孩可以延长产假六十天，二孩、三孩可以延长产假九十天，自生育之日起按照自然日计算，不影响晋级、调整工资、计算工龄。因此，浙江剖腹产产假是98天法定产假加上60天奖励假，总计158天。
时间：2025-01-18 09:32:56
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江苏怎么算晚育
在江苏省，晚育的定义如下：晚育年龄已婚妇女年满24周岁初次生育的，或者年满23周岁结婚后怀孕的初次生育，均视为晚育。晚育假期对晚育的，延长女方产假30天，给予男方护理假10天。这些假期视为出勤，不影响工资、奖金及福利待遇。晚婚定义男年满25周岁或者女年满23周岁初婚的，为晚婚。晚婚假期对晚婚的，延长
时间：2025-01-06 18:33:40
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国家教师产假多久
关于国家教师产假的天数，有以下规定：国家统一规定根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女教师和其他女职工一样，通常情况下生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，
时间：2025-01-17 22:45:26
